CURSOS UNIDADES QUERO DESCONTO

BLOG

Confira as dicas da People para se dar bem no seu emprego

Confira as dicas da People para se dar bem no seu emprego

Quer ser bem-sucedido em seu emprego? Clique aqui e confira essas dicas preciosas!

postado 15 de abr de 2016

Uma das principais metas de quem deseja crescer profissionalmente dentro de uma empresa é destacar-se dos demais. Visar uma posição melhor é uma tarefa que requer empenho e cuidado, já que resulta de uma série de fatores desenvolvidos a médio e longo prazos. Por isso, é importante estar em constante atualização, buscando sempre ser notado pelos seus méritos profissionais.

Ter conhecimento pleno das políticas e processos da empresa, saber trabalhar em mais de uma área, conseguir se comunicar com qualquer setor, trabalhar em equipe, ter domínio das ferramentas de informática e nunca parar de estudar  e aprender coisas novas são condições imprescindíveis se você busca investir em crescimento profissional. Tudo depende de você e da sua determinação dentro da empresa. 

Então, mãos à obra para garantir sua cadeira. Veja algumas dicas:

Não se esconda


Muitas pessoas têm o hábito de se esconder e não ser notado entre outros funcionários, acreditando que desta forma não serão lembradas em um possível corte na empresa. Faça exatamente o contrário: apareça! Esteja disponível na medida do possível e colabore sempre para o bom andamento das demandas. Ao ser notado sobre sua vontade de querer melhorar o desenvolvimento da empresa, seu superior pode te considerar um líder e "brigar" para manter você como representante.

Acredite no seu potencial
Se você está trabalhando, significa que tem potencial para preencher tal vaga. Mas não se acomode: acredite em você e não tenha medo de sugerir melhorias, apresentando sempre ideias que podem facilitar o fluxo dos trabalhos. Faça da iniciativa e proatividade o seu grande diferencial. 

Seja equilibrado


Ter foco e inteligência emocional é essencial para manter o equilíbrio durante períodos de turbulência. Não tenha medo dos cenários que podem acontecer e se adapte às mudanças. Por isso, procure pensar em problemas que podem acontecer e já ter algumas soluções em mente, assim você não é pego desprevinido. Certamente você será considerado peça fundamental para o bom desempenho da equipe.

Estimule a criatividade


Nestes tempos de crise, toda sugestão para diminuir custos e elevar a capacidade de entrega da equipe é fundamental para qualquer empresa. Desenvolva sua capacidade criativa e opine, pesquise sobre formas ecológicas de redução de material e energia no local de trabalho. Não tenha medo de sugerir várias estratégias, mesmo que a maioria não seja aprovada. Quando alguma realmente for destaque e se encaixar nos critérios da empresa, você será lembrado como a pessoa teve a ideia brilhante. 

Seja sempre íntegro


Passar por cima dos outros para conseguir destaque é uma decisão infantil e nada aceita no mundo profissional. Mantenha-se íntegro e trabalhe para sempre melhorar como pessoa e trabalhador, não é necessário “pisar” em ninguém para isso. Nada tem mais valor do que ser respeitado por ser íntegro e correto.

Qualifique-se


Se você está acomodado no quesito qualificação, a hora de melhorar este ponto é agora. Procure sempre estudar mais, se atualizar e fazer um curso de especialização. Todo conhecimento é tratado como diferencial e seu esforço para adquirir experiência pode garantir a sua cadeira no topo. 

Venha para a People!

Não fique mais estagnado e comece já a planejar seu crescimento profissional. Conheça os cursos da People, escolha o que se enquadra nas suas competências e torne-se um colaborador diferenciado. Seja um profissional completo! Seja People!

COMENTÁRIOS

Seja o primeiro a deixar um comentário

©People. Todos os direitos reservados.
Av. Andrade Neves, 2538 - Campinas / SP | +55 19 3743 2000
©People. Todos os direitos reservados.
Av. Andrade Neves, 2538 - Campinas / SP | +55 19 3743 2000
©People. Todos os direitos reservados.
Av. Andrade Neves, 2538 - Campinas / SP | +55 19 3743 2000
Pearson - Always Learning